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Examinando por Autor "Montilla Galvis, Omar de Jesús"

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    Análisis de la inversión en el sector de la educación para el municipio de la Unión - Nariño, periodo (2012-2015)
    (Universidad del Valle, 2018) Castro Armero, Yonny Hernán; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    La presente investigación se enfoca en analizar la política en ampliación de cobertura educativa, implementada a partir del 2002 en adelante por el Ministerio de Educación Nacional, pero haciendo énfasis y percepción en el periodo de gobierno del alcalde Andrés Felipe Santacruz en el municipio de la Unión Nariño, buscando identificar el tipo de políticas educativas implicadas y el grado de inversión que se realizó en el sector de la educación, así se evidenciara su impacto en la ampliación de cobertura y en la calidad de la educación. Esta investigación se realiza una mirada general a la situación social en el municipio de la Unión Nariño durante el periodo (2012-2015).
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    Análisis de las características del capital humano y capital físico de la Institución Educativa Técnico Industrial Pedro Antonio Molina de la comuna 6 de Cali.
    (2017-01-24) Lourido Enriquez, Yenny Andrea; Rincón Jaramillo, David Esteban; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    El trasegar académico requiere un avance en la manera de concebir el conocimiento de determinada área. Trascender de receptor de conocimiento para insertarnos en una aproximación de construcción de él, es un paso indispensable para el profesional Universitario. En este caso, esta monografía trata sobre el capital humano y el capital físico, en su contexto particular, el cual es la Institución Educativa Técnico Industrial Pedro Antonio Molina Sede Jorge Eliecer Gaitán. Como el proceso investigativo no se construye de la nada, sino mediante unos pasos metodológicos, la primer parte de este texto será referente a esos puntos fundamentales utilizados para reunir los elementos necesarios que posibilitaron esta investigación. El desarrollo del problema planteado y su respuesta comprenderá la segunda parte de este trabajo.
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    Análisis de las características del capital humano y físico de la institución educativa Álvaro Echeverry Perea de la comuna 18 del municipio de Santiago de Cali.
    (2019-08-13) Ordoñez Marín, Sandra Judith; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    Los capitales físico y humano son necesario para alcanzar el desarrollo social, estos complementan y trabajan en asocio para ayudar en el cumplimiento de la función de las políticas públicas con fine sociales, de igualar oportunidades y disminuir las brechas entre la sociedad. En el presente trabajo se toma como punto de partida los planteamientos y estudios que se han realizado sobre el tema en la educación para el desarrollo en la economía. En la segunda parte, se muestra un diagnóstico de los capitales en la institución educativa oficial Álvaro Echeverry Perea. Luego se aplican los fundamentos planteados, sobre los resultados obtenidos haciendo análisis del capital físico y humano del ente educativo; para finalmente interpretarlos y comprender como la relación de estos dos conceptos contribuye en el desarrollo de la comuna 18 de Cali. El propósito es analizar el capital físico y humano de la I.E.O. Álvaro Echeverry Perea como parte del capital intelectual que ofrece el colegio en su misión educativa al servicio de la comunidad.
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    Análisis de las características del capital humano y físico de la institución educativa Cristóbal Colón de la comuna 16 de la ciudad de Cali.
    (2018-10-04) Ortiz Muñoz, María del Mar; Valencia, Carlos Augusto; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    Las instituciones educativas cumplen un papel importante en la sociedad al impartir conocimiento, habilidades y herramientas para el progreso de las personas y comunidades. Todo esto enmarcado por el entorno cultural y social en donde se encuentra ubicado el establecimiento formativo. La presente investigación fue orientada para determinar y analizar el capital físico y humano en las instituciones educativas públicas del municipio de Cali, específicamente en el instituto Cristóbal Colón de la comuna 16. Acorde con su finalidad, se ubican en el sector terciario servicios por lo cual, se planteó como una unidad económica que requiere de una organización administrativa y financiera para el desarrollo de sus actividades. Objetos Asociados Web page : Consultar el trabajo de grado
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    Análisis de las características del capital humano y físico de la institución educativa de Santa Librada de la comuna 3 del municipio de Santiago de Cali.
    (2019-08-13) Anacona Rodriguez, Juan Pablo; Raga Trujillo, Frank; Montilla Galvis, Omar de Jesús; Leyton Hoyos, Libardo
    En síntesis, la Teoría del Capital Humano es propuesta desde la óptica de los autores como una forma fundamental en la que los individuos y sociedades pueden lograr crecimiento, desarrollo, estabilidad económica y bienestar. Los postulados de la teoría han logrado demostrar a través de varios estudios y modelos de análisis, que la educación afecta de forma directa el desarrollo económico de las personas, de las comunidades y de los países. Por tanto, la educación debe ser prioridad de cada gobierno en cada país. Asimismo, diversos autores advierten que su desarrollo se logra promoviendo políticas de educación, que busquen el desarrollo socioeconómico de su población. Primero, en ampliación de la cobertura, y luego, en la mejora de la calidad, para lograr el mayor retorno para la sociedad misma, lo que redunda en su desarrollo económico y social. En particular, este trabajo de investigación busca determinar las características del capital humano y físico de la Institución Educativa de Santa Librada de la comuna 3 de la ciudad de Cali, partiendo de las principales investigaciones y aportes de los autores más representativos de la teoría de Capital Humano. Para establecer, primero, el cumplimiento de los supuestos de este tema de estudio de forma particular en la Institución. Segundo, exponer la estructura organizativa de la investigación, compuesta por la exposición de los principales aportes teóricos, derivados de sus estudios e investigaciones; tercero, la presentación delos datos técnicos recopilados y la tabulación de los mismos. Cuarto, la comparación entre la síntesis de la teoría y los resultados de la información técnica obtenida de la Institución, para observar las características del capital humano y del capital físico; y finalmente, aportar las conclusiones y recomendaciones correspondientes a partir de la observación, cuestionarios, sistematización y análisis de la información encontrada y característica de la institución, que permitan determinar las áreas, aptitudes, comportamientos y estrategias sujetas de mejora. Adicionalmente, se espera que esta investigación en su recopilación sea útil en dar una mayor claridad sobre los planteamientos teóricos hechos por los autores de la teoría de capital humano; y sobre la información resultante de este trabajo en la institución educativa de santa librada, para que sean veraces, idóneos y útiles en futuros análisis del capital humano y físico de la institución educativa y a la vez par de otras investigaciones sobre la educación pública en nivel secundaria en Colombia.
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    Análisis de las características del capital humano y físico de la institución educativa INEM Jorge Isaacs de la comuna 4 del Municipio de Santiago de Cali
    (Universidad del Valle, 2017) Castañeda Moreno, Andrea Patricia; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    Desde la teoría del capital humano, se plantea a la educación como parte esencial del desarrollo económico del país, dada la relación directa entre educación y progreso económico; partiendo pues, de la necesidad de indagar sobre el capital humano en la Comuna 4 de Cali. Para poder intervenir en el capital humano y físico de una comunidad, se debe tener en cuenta cuál es la situación en la que se encuentran ambos factores, por lo tanto, este trabajo tratará acerca del análisis de las características del capital humano y el capital físico de la Institución Educativa INEM Jorge Isaacs de Cali
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    Análisis de las características del capital humano y físico de la institución educativa municipal Colegio Mayor en el municipio de Yumbo
    (2019) Meneses Rengifo, Adriana Angélica; Montilla Galvis, Omar de Jesús; Leiton Hoyos, Libardo
    Desde La Teoría del capital humano se afirma que la educación es un factor primordial en la búsqueda de estabilidad y bienestar económico tanto para el individuo como para la sociedad en general. Dicha teoría ha demostrado que la educación influye en el desempeño económico de las naciones, y por tal razón los gobiernos deben fomentar políticas hacia la educación, con la finalidad que haya un capital humano capacitado que contribuya con las necesidades económicas de un país. Sin embargo, existen diversos autores con diferentes planteamientos de esta teoría y en la que todos han concluido que la educación debe ser de excelente calidad, que al expandirse e invertir se pueden optimizar sus beneficios. Partiendo de lo anterior, se tiene como finalidad determinar las características del capital humano y físico de la Institución Educativa Colegio Mayor del Municipio de Yumbo, bajo el concepto y parámetros establecidos desde la Teoría del Capital Humano, para determinar o evaluar las áreas o recursos que estarían sujetos a mejoras, así como también cuál es el rendimiento dentro del sujeto de estudio. El trabajo está organizado en cuatro partes, en la primera se examina los aspectos teóricos planteados por diferentes autores, en la segunda parte se presenta toda la tabulación y los datos técnicos recopilados de la investigación realizada en la I.E.M., en la tercera parte se confronta la información técnica obtenida con la teoría recopilada de manera que se pueda conocer las características del capital físico y humano de la institución y a partir de estas características se pretende establecer las conclusiones de acuerdo con la interrelación de los dos tipos de capital humano y físico. Con este trabajo se espera obtener mayor claridad sobre los planteamientos teóricos hechos por los autores y sobre los datos recolectados, ser punto de partida para futuros análisis del capital físico y humano de la institución.
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    Análisis de las características del capital humano y físico de la Institución Educativa Técnico De Comercio Santa Cecilia Sede #2 de la ciudad de Cali.
    (Universidad del Vallle, 2020) Peña Hernández, Yaneth; Arías Moreno, Carlos Andrés; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    El capital humano y su relación con el capital físico ha sido desarrollado por diversidad de autores, siendo considerado Adam Smith como el primero en hacer mención a este término. En la mitad del siglo XX con las obras de Schultz y Becker se destaca el surgimiento de la teoría del Capital Humano con una estructura consolidada. A partir de allí gran cantidad de autores lo siguieron desarrollando, teniendo hoy gran vigencia en el mundo académico e institucional. El grupo de investigación de la Universidad del Valle GIPANCO se ha trazado la tarea de determinar y analizar las características del capital humano y físico en las instituciones educativas públicas del municipio de Santiago de Cali. Esta monografía hace parte de tal iniciativa. Analizar las características del capital humano y el capital físico del colegio Instituto Técnico de Comercio Santa Cecilia Sede #2 de la Comuna 2 de la ciudad de Cali es el objetivo de este trabajo.
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    Análisis de las características del capital humano y físico de la institución educativa técnico industrial Antonio José Camacho de la comuna 9 de la ciudad de Cali.
    (2018-09-25) Tates, Leidy Yolanda; Hoyos, Libardo Leiton; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    La Teoría del Capital Humano afirma que la educación es determinante en la búsqueda de bienestar y estabilidad económica tanto a nivel nacional como individual. La teoría ha demostrado que la educación incide directamente en el desempeño económico de las naciones, y es por esto que los gobiernos deben impulsar políticas educativas con la finalidad de que haya un retorno o beneficio de Capital Humano capacitado y que contribuyan a un desarrollo económico y social. Diferentes autores han planteado de diferente manera la teoría, aunque han llegado a la misma conclusión donde son observables las bondades de extender la educación, y una vez superada la cobertura dirigirse a la calidad para maximizar los beneficios. En este trabajo se pretende determinar las características del capital humano y físico de la Institución Educativa Técnico Industrial Antonio José Camacho de la comuna 9 de la ciudad de Cali, bajo la óptica y parámetros establecidos por la teoría de Capital Humano, para determinar cuál es el rendimiento de este sujeto de estudio en particular, de manera que permita establecer si se cumplen los supuestos establecidos en la teoría y cuáles son las áreas o apartes sujetos de mejoría. El trabajo está organizado en cuatro partes, en la primera se examina los aspectos teóricos planteados por una diversidad de autores, en la segunda parte se presenta toda la tabulación y los datos técnicos recopilados de la investigación realizada en la IEAJC, en la tercera parte se confronta la información técnica obtenida con la teoría recopilada de manera que se pueda conocer las características del capital físico y humano de la institución y a partir de estas características se pretenden establecer unas conclusiones de acuerdo a la interrelación de los dos tipos de capital. Con este trabajo se espera obtener mayor claridad sobre los planteamientos teóricos hechos por los autores y sobre los datos recolectados, y ser punto de partida para futuros análisis del capital físico y humano de la institución.
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    Análisis de las características del capital humano y físico de la institución educativa técnico oficial Villacolombia de la comuna 8 del municipio de Santiago de Cali.
    (2019-11-12) Peña Becerra, Andrés Felipe; Castillo Parra, Hernán Darío; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    Durante años la economía se basó exclusivamente en la producción, bajo este paradigma los activos físicos constituyen la principal fuente generadora de recursos. Actualmente, en cambio, estamos inmersos en una nueva economía basada en el conocimiento y ante esta nueva perspectiva, el capital intelectual cobra la relevancia en el proceso de creación de valor en las empresas. Esta investigación pretenda describir las características del capital humano y físico en una institución educativa, que en este caso será oficial. Para esto, se realizará una encuesta descriptiva, es decir, una serie de preguntas a los miembros del centro educativo seleccionado para reunir la información necesaria.
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    Análisis y evaluación económica y contable de la comuna 17 de los barrios Valle del Lili y Ciudadela Comfandi, basado en la implementación del cuadro de mando integral
    (Universidad del Valle, 2014) Molina Almeida, Jenny; Eraso Vivanco, José Luis; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    En la actualidad, la economía de la comuna diecisiete la definen sus habitantes como inestable y cambiante, conceptos que si bien es cierto pueden considerarse de alguna manera para definir el comportamiento económico de la comuna; no pueden soportar un análisis solido de los distintos fenómenos que se pueden dar a la hora de observar la comuna diecisiete de Santiago de Cali como una unidad económica encargada de combinar los factores o recursos productivos, trabajo, capital y recursos naturales, para producir bienes y servicios que después se venden en el mercado y que devuelvan a los involucrados en el proceso una serie de factores que necesitan para gozar de buena calidad de vida. Estos factores no son otra cosa que bienestar social, pues inciden de manera positiva en la calidad de vida: un empleo digno, recursos económicos para satisfacer las necesidades, vivienda, acceso a la educación y a la salud, tiempo para el ocio, etc. La pobreza y la desigualdad en las diferentes comunas de las ciudades colombianas han sido dos de los temas más estudiados por las ciencias sociales. Sin embargo, no se conoce con certeza de métodos o modelos que enfoquen estos problemas desde el punto vista de la economía de la comuna y que ayuden a activar su vida económica y financiera. En este trabajo de investigación se propone un instrumento de gestión llamado Balanced Scorecard o Cuadro de Mando Integral (CMI).
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    Caracterización de las competencias que ofrece el programa de contaduría pública de la Universidad del Valle para el ejercicio profesional del contador en el sector publico colombiano
    (Universidad del Valle, 2018) Tarapues Cuastumal, Thania Jhisela; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    Con esta investigación se busca caracterizar las competencias que el programa académico de Contaduría Pública de la Universidad del Valle ofrece para el ejercicio profesional del Contador en el sector público colombiano. Se decide tomar como objeto de estudio al currículo pues como camino del aprendizaje, dirige la formación de los profesionales y el desarrollo de las competencias. Es un estudio de tipo descriptivo con muestreo probabilístico. En esta investigación participaron 114 personas entre estudiantes, docentes y directivos del programa de Contaduría Pública de la Universidad del Valle, sede Cali, quienes respondieron a una encuesta de preguntas mixtas con escala de Likert para las preguntas cerradas. Entre los hallazgos más relevantes se encuentra que las competencias de saber-hacer, saber-ser y saber-estar son trabajadas a lo largo del proceso de formación, y que la competencia de saber o conceptual presenta debilidades dado que cuenta con menores espacios para su desarrollo.
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    Caracterización del manejo de la política fiscal realizado por las administraciones públicas de los gobiernos locales del Municipio de Santiago de Cali en el período 2008 a 2012.
    (2018-09-03) Gallardo Ayala, María Fernanda; Celis Arboleda, Leidy Tatiana; Montilla Galvis, Omar de Jesús; Olivar Mosquera, José
    Este trabajo de grado se enmarca en la descripción de las políticas públicas del Municipio de Santiago de Cali, y en particular la política fiscal, para esto se analizó el período de 2008 a 2012. Para describir el manejo de la política fiscal se consultaron los distintos documentos del Consejo Municipal y del Departamento de Hacienda del Municipio. También se consultó la legislación colombiana respecto a la gestión de la política fiscal en el territorio colombiano.
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    El contador público, su comportamiento ético y el control disciplinario en Colombia
    (Universidad del Valle, 2018) Tulande Jaramillo, Claudia Lorena; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    Esta investigación tiene como propósito principal de estudio analizar cuáles han sido las sanciones más representativas por el comportamiento no ético del Contador Público en Colombia durante los años 2012 y 2017. Para realizar este análisis es necesario establecer cuál es el código de ética que se encuentra vigente y su contenido, así como la normatividad legal y el proceso sancionatorio de los mismos. La investigación de esta problemática se realizó por el interés de conocer cuáles han sido las acciones por las cuales los Contadores Públicos han sido sancionados y como ha sido el control disciplinario de estas, permitiendo identificar las sanciones a las actuaciones que vulneran la conducta ética de los profesionales.
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    PublicaciónAcceso abierto
    Descripción de la política fiscal del Distrito especial, industrial, portuario, biodiverso y ecoturístico de Buenaventura para el periodo 2008 - 2013
    (Universidad del Valle, 2015) Arboleda, Luz Marina; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    El presente trabajo es un proyecto de investigación donde se describe la Política Fiscal del Distrito Especial Portuario Biodiverso y Ecoturistico de Buenaventura en el periodo 2008 - 2013 presentando los cambios en materia fiscal de este periodo, teniendo como referente los ingresos presupuestados y los recaudos ejecutados.
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    Diagnóstico de responsabilidad social en la Fundación Más Oportunidades. Estudio de Caso
    (Universidad del Valle, 2016) Grisales Torres, Yolima Aydee; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    En el presente estudio se aborda el tema de la responsabilidad social en las ONG, donde inicialmente se hizo una revisión bibliográfica teniendo en cuenta diversas discusiones que permitieran llegar a una aproximación del concepto de responsabilidad social ya que su definición se encuentra más ligada al mundo empresarial, posteriormente se hace referencia a su origen y evolución a nivel mundial y en Colombia, seguido de una relación de definiciones de organización no gubernamentales (ONG), específicamente de las fundaciones, ya que el estudio del caso fue realizado en la Fundación Más Oportunidades. Posteriormente se abarca el tema de balance social siendo éste un instrumento de información importante para evaluar, medir y diagnosticar el cumplimiento de los objetivos planteados por la Fundación.
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    Diseño de un sistema de información de costos y presupuestos de los servicios de mantenimiento prestados por la empresa Diferenciales y Polipastos Ferretería.
    (2019-08-14) Arcila Marin, Alexander; Rincón Soto, Carlos Augusto; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    El siguiente estudio de caso, para el desarrollo de trabajo de grado en la modalidad de monografía aplicada, se enfoca, en brindar una posible solución a la necesidad de la empresa Diferenciales y Polipastos Ferretería, (empresa familiar del sector metal-mecánico, dedicada al mantenimiento, reparación y venta de equipos de izaje desde 1998), que permita organizar la información de los costos y presupuestos, asociados a los productos y servicios que ofrece, no solo para conocer el grado de rentabilidad que tienen, sino como un foco fundamental para desarrollar una cultura de mejora continua en la empresa, orientada a detectar y jerarquizar áreas de mejora, acorde a los objetivos de la empresa de ser rentable, crecer y ser sostenible. Además, que permita conocer los flujos de caja para programar los pagos oportunos de las obligaciones y optimizar los recursos disponibles. Del presente proyecto, se hace un análisis de la literatura sobre la contabilidad de costos y presupuestos, que se complementa con un estudio sobre los diferentes tipos de costos y presupuestos, los elementos de costos, y sobre los criterios para clasificar y diseñar los sistemas presupuestales. De este estudio surgen los primeros interrogantes e ideas sobre qué aspectos se deben tener en cuenta para el sistema a diseñar.
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    Grado de satisfacción de los usuarios de los servicios de acueducto y alcantarillado prestado por la empresa de servicios públicos de Yumbo "ESPY ESP S.A." en el municipio de Yumbo-Valle del Cauca
    (Universidad del Valle, 2015) Salazar Narváez, Iván Ernesto; Montilla Galvis, Omar de Jesús
    La Constitución Política de 1991 definió para Colombia, el modelo de democracia participativa, procurando incorporar a los ciudadanos en la toma de decisiones y en el control de la gestión de los entes estatales, debido a que los estados son conformados o integrados por la administración pública y que tienen como finalidad la cobertura de determinadas prestaciones a los habitantes. Por lo cual es obligación del Estado velar por crear y proteger las herramientas que él considere necesarias para que los ciudadanos tengan una vida digna y justa. Es por esto que desde los inicios de los años 90´ el Estado colombiano se preocupó por mejorar la prestación de los servicios públicos domiciliarios, estableció normas que regulan esta actividad, ya que estos servicios pueden cumplir una función económica o social, o ambas, y pueden ser prestados de forma directa por las administraciones públicas o bien de forma indirecta a través de empresas públicas o privadas, el marco legal busca que las instituciones que trabajan en este sector optimicen su labor, además crean herramientas para que los usuarios puedan controlar y evaluar si estas instituciones están de acuerdo con las necesidades que presenta la comunidad.
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    Grado de satisfacción de los usuarios de los servicios de acueducto y alcantarillado, prestado por la Cooperativa Administradora de Servicios Públicos “Camino verde APC” en el municipio de Versalles - Valle del Cauca
    (Universidad del Valle, 2014) Álvarez, Héctor Enrique; Daza Rendón, Jhon Harold; Montilla Galvis, Omar de Jesús; Valencia, Natalia
    El presente trabajo se centra conocer el grado de satisfacción de los usuarios de servicios de acueducto y alcantarillado en el municipio de Versalles - Valle del Cauca, con relación a la percepción que tienen sobre la calidad de los mismos, como también conocer sobre los procesos ejecutados por la Cooperativa Administradora de Servicios Públicos ¿Camino Verde APC¿ en la prestación de los servicios a la población, su estructura, su conformación legal y actividades complementarias en las cuales está involucrada, así mismo realizar un estudio general sobre el municipio y su población.
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    Grado de satisfacción y de conocimiento en la aplicación de mecanismos de reclamación en la ley 142 de 1.994 de los usuarios de servicios de acueducto y alcantarillado prestado por la Empresa de Servicios Públicos Domiciliarios Acuavalle s.a E.S.P en el Municipio de la Unión - Valle
    (Universidad del Valle, 2014) Correa Restrepo, José Orlando; Montilla Galvis, Omar de Jesús; Valencia, Natalia
    Este documento tiene como propósito fijar el criterio unificado en lo concerniente a la defensa de los Usuarios de los Servicios Públicos Domiciliarios en sede de la empresa, el cual corresponde al Capítulo VII del Título VIII de la Ley 142 de 1994. Lo que se denomina en la Ley 142 de 1994, Defensa de los Usuarios en sede de la Empresa, no es otra cosa que el derecho de los usuarios a presentar peticiones, quejas y recursos relativos al contrato de servicios públicos y su importancia radica en que son justamente los instrumentos que la ley ha puesto en manos de los usuarios para hacer valer toda las garantías y derechos consagrados a su favor en el marco del contrato de servicios públicos.
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