Diseño del manual de funciones por competencias para la clínica Orthomía S.A.S del municipio de Cartago, Valle del Cauca
dc.contributor.advisor | Durán Aguado, Oscar Marino | |
dc.contributor.author | Arias Rincón, María Angélica | |
dc.contributor.author | Soto Villabón, Caren Liseth | |
dc.date.accessioned | 2023-04-18T01:49:17Z | |
dc.date.available | 2022 | |
dc.date.available | 2023-04-18T01:49:17Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.description.abstract | La variabilidad de la calidad del servicio se ve reflejada por la desorganización en los procesos y no tener definas las funciones, por ende, esta asesoría empresarial, tiene como objetivo principal la propuesta del diseño del manual de funciones por competencias dirigido a todo el personal vinculado a la clínica Orthomía S.A.S. La base teórica del trabajo de grado, se sustenta en grandes personajes; como es el caso de Henry Fayol, E. Mayo, Abraham Maslow y Martha Alles. El paradigma de investigación se basa en la teórica clásica y del comportamiento, las cuales tienen relación directa con la gestión del talento humano, la administración por procesos y la estandarización procesos. La investigación centro su enfoque en el método cuantitativo, cualitativo identificado como mixto, de carácter descriptivo, con un estudio inductivo y deductivo, basados en la información extraída de fuentes primarias y secundarias. El objetivo esta argumentado en aportar crecimiento y desarrollo para la empresa, con el fin de lograr mejores resultados organizacionales y eficaces en cuanto a la prestación del servicio. | |
dc.description.degreelevel | Pregrado | spa |
dc.description.degreename | ADMINISTRADOR(A) DE EMPRESAS | spa |
dc.format.extent | 1 recurso en línea (191 páginas) | spa |
dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10893/24449 | |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher.faculty | FACULTAD DE CIENCIAS DE LA ADMINISTRACIÓN | spa |
dc.publisher.program | ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS | spa |
dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
dc.rights.coar | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
dc.rights.license | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) | spa |
dc.subject.udc | Clínica | |
dc.subject.udc | Estandarización de los procesos | |
dc.subject.udc | Manual de funciones | |
dc.subject.udc | Odontología | |
dc.subject.udc | Ortodoncia | |
dc.subject.udc | Talento humano | |
dc.subject.udc | Teoría del comportamiento | |
dc.title | Diseño del manual de funciones por competencias para la clínica Orthomía S.A.S del municipio de Cartago, Valle del Cauca | |
dc.type | Trabajo de grado - Pregrado | spa |
dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f | spa |
dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | spa |
dc.type.content | Text | spa |
dc.type.driver | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | spa |
dc.type.redcol | http://purl.org/redcol/resource_type/TP | spa |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | spa |
dspace.entity.type | Publication |
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