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Examinando por Materia "Toma de decisiones gerenciales"

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    Desempeño financiero de las empresas del subsector consultores en programas de informática y suministro de programas de informática en el período 2005-2011 [recurso electrónico]
    (2014-09-25) Gil Molina, Angie Shirley
    Esta monografía se encuentra enfocada a evaluar el desempeño financiero de las empresas en el subsector consultores en programas de informática y suministro de programas de informática (de ahora en adelante CPISPI) perteneciente al sector software y tecnología, para saber si cumple su objetivo financiero de crear valor, es decir que las utilidades no fueron suficientes para retribuir a la economía lo que consumió en recursos ni compensó el capital invertido por los accionistas como ellos esperaban.
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    PublicaciónAcceso abierto
    Diagnóstico del sector maderero del Distrito de Buenaventura desde la herramienta no financiera Balanced Scorecard.
    (Universidad del Valle, 2020) Del Castillo Quintero, Alba Lucia; Aramburo Cuenu, Dora Alicia; Rodríguez Caicedo, Ángel Custodio
    El sector maderero del distrito de Buenaventura, se encuentra en desventaja frente a los demás sectores de la economía del distrito, debido al poco uso que se le ha dado a la herramientas administrativas y en general al mal uso que se le dan a las funciones administrativas (planeación, organización, dirección y control) como parte fundamental del éxito de todo ente económico, teniendo en cuenta que para lograrlo se deben tomar decisiones oportunas orientadas hacia el crecimiento de la empresa y el cumplimiento de sus objetivos, al igual que el identificar los diferentes aspectos que la rodean e influyen directa o indirectamente sobre la misma. Con el propósito de potencializar las virtudes de este sector y que pueda aportar de manera significativa en la economía del distrito de Buenaventura, se propone la puesta en práctica, del Balanced Scorecard o Cuadro de Mando Integral, como una herramienta de gestión gerencial. A través de la cual y mediante el uso de sus cuatro perspectivas, al igual que la relación de causa y efecto que existe entre ellas, permita a sus administradores, realizar mediciones y evaluaciones a las entidades pertenecientes al sector maderero de forma integral, de manera periódica. Además de establecer metas a corto, mediano o largo plazo, que puedan ser cumplidas, a través de estrategias ideadas metódicamente, el trabajo en equipo y la buena comunicación, para que de esta forma brinden sostenimiento, estabilidad y creen valor en las organizaciones. Sin olvidar que toda acción tiene una consecuencia y depende de la estrategia usada para desarrollarla, el poder generar un efecto positivo o negativo, significativo o insignificante sobre el sector.
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    Diseño de un sistema de costos por procesos para la extracción y comercialización de material de arrastre en una concesión minera caso estudio: Aleluz S.A.S
    (2022) Gómez Ramírez, María Fernanda; Toro Granada, Sebastián; García León, Whilson Alberto
    En síntesis, la investigación que lleva por título Diseño de un Sistema de Costos por Procesos para la Extracción y Comercialización de Material de Arrastre en una Concesión Minera, Caso estudio: Aleluz S.A.S; como su título hace alusión, presenta el diseño de un sistema de costos por proceso para la compañía Aleluz S.A.S como herramienta de control financiero que permite potenciar la toma de decisiones gerenciales en el corto y mediano plazo en la compañía con base a sus comportamientos históricos. Iniciando con la identificación de cada uno de los factores operativos y administrativos del costo inmersos en los procesos de explotación y comercialización del material de arrastre en aras de conocer y clasificar a detalle cada elemento generador de costo, seguido de la caracterización de los elementos requeridos para el diseño de la estructura de costos, con la finalidad de cuantificar, medir y registrar de la mejor manera cada cifra arrojada producto de las observaciones y evaluaciones realizadas, finalizando con el detalle paso a paso de la estructura de costos que buscó responder a las necesidades de identificación, medición y registro presentes en la empresa en la actualidad. Este documento arrojó un estudio inicial como base para futuras investigaciones que puedan contribuir al desarrollo administrativo y comercial del sector económico.
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    Diseño de un sistema de información contable para la Empresa Gersey Rodríguez Molina y/o Taller Industrial GER, Santander de Quilichao, Cauca.
    (2019-05-03) Romero Rodríguez, Arison Andrea; Tombé Angola, Beatriz Eugenia; Quintero Castillo, Rubiela
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    Diseño de un sistema de información contable para Panificadora Mi Centinela ubicado en el municipio de Caicedonia Valle del Cauca que permita la adecuada toma de decisiones administrativas y financieras
    (Universidad del Valle, 2022) Saiz Gómez, Maira Alejandra; Solórzano Ocampo, Andrés Felipe; Aguirre Méndez, Sandra Lorena
    La presente investigación, le proporciona a Panificadora Mi Centinela, una mejor compresión de la información financiera y administrativa, ya que, con base a dicha información, se conoce de manera minuciosa el estado real en el que se encuentra la empresa, lo cual es relevante para la toma de decisiones. Así mismo le ofrece mayor organización y distribución de las actividades operativas de los empleados de igual manera le permitió a Panificadora Mi Centinela comprender la importancia de un sistema de información contable. Teniendo en cuenta lo anterior, se realizó un diseño de información contable, que permitió conocer la importancia de llevar una información contable de manera precisa tanto a nivel organizacional, administrativo y financiero, proporcionando la información necesaria para diseñar planes estratégicos que garanticen el sostenimiento de las organizaciones y que permita que estas PYMES sigan en el mercado aportando a la economía del país. Para ello, se hizo necesario el método de investigación mixta, debido a que es importante utilizar las fortalezas de ambas investigaciones. Será una investigación cuantitativa con alcance exploratorio y también investigación cualitativa con un proceso inductivo. Con esta metodología de investigación se logró suministrar la información necesaria para plantear las conclusiones y recomendaciones pertinentes para Panificadora Mi Centinela.
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    Estudio de factibilidad para el traslado de la planta de producción de la empresa “Productos La María S.A.S” ubicada en Nariño hacia el Departamento del Cauca
    (Universidad del Valle, 2018) Avendaño Ortiz, Jorge Luis; Morales Buitrago, Magda Diana; Betancourt Guerrero, Benjamín
    La empresa de lácteos Productos la María S.A.S viene desarrollando su actividad comercial, de transformación y empaque de su portafolio de productos en la ciudad de Cali (Valle del Cauca), con una planta de producción ubicada en Espino (Nariño), esta actividad la realiza desde el año 1980 hasta la fecha, tiempo en el que han tenido buenos resultados de posicionamiento y crecimiento de sus productos en el mercado; En los últimos años se han realizado inversiones en tecnología correspondiente a maquinaria de empaque y procesos de calidad, obteniendo así su nueva imagen que le ha permitido estar a la altura de los competidores del mercado en esta línea de productos; Dentro de su plan estratégico la empresa busca conocer la factibilidad del traslado de la planta de producción de Nariño al departamento del Cauca, por lo anterior se realizara el análisis correspondiente que se detalla en los diferentes capítulos de este trabajo y de esta forma presentar diferentes conclusiones y recomendaciones, útiles para la empresa en la decisión del traslado.
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    PublicaciónAcceso abierto
    Estudio de liderazgo gerencial, el caso del Hospital Santander E.S.E. y COOTRACAICE LTDA. del municipio de Caicedonia Valle del Cauca.
    (2019-01-22) Henao Uribe, Osman; Valencia Motato, Julián Darío; Hélago Gaviria, Hoover
    Los procesos y técnicas administrativas se caracterizan por ser importantes en una organización, pero de igual manera el liderazgo gerencial permite dirigir toda una organización requiriendo de sabiduría, dedicación, sentimiento y visión, elementos que se pueden combinar y transmitir a la empresa llevando a un compromiso determinante para cumplir los objetivos. En el municipio de Caicedonia Valle del Cauca se ha observado una serie de problemáticas al interior de las organizaciones relacionadas con el liderazgo gerencial, tales como: desorden en la toma de decisiones relacionadas con el funcionamiento interno; su compromiso para el consumidor o beneficiario de los servicios y respecto al manejo adecuado del personal, estas problemáticas pueden estar relacionadas con el tipo de liderazgo gerencial que se ejercen en ellas, por tal motivo, es importante conocer el tipo de gerencia presente en las mismas.Ejemplo de esta se puede evidenciar en las empresas COOTRACAICE LTDA y HOSPITAL SANTANDER E.S.E que a la vez son objeto de estudio, en este sentido la pregunta de investigación gira en torno a ¿Cómo el tipo de Liderazgo gerencial incide en el desarrollo organizacional en dos empresas del municipio de Caicedonia Valle del Cauca?
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    PublicaciónAcceso abierto
    Gobernanza corporativa y grupos de interés. Propuesta de lineamientos para el código de buen gobierno corporativo para Empresas Municipales de Cali-EMCALI-EICE-ESP
    (Universidad del Valle, 2018) Jaramillo Velazquez, Gustavo Adolfo; Gaviria Vidarte, Lorena; Varela Barrios, Edgar
    Esta investigación se focaliza en analizar las dinámicas de los Grupos de Interés sobre la gobernanza corporativa de EMCALI, teniendo en cuenta que la gobernanza implica dinámicas de poder relacional en algunos casos conflictivas, y en otros, menos tensas y más acordes con los objetivos organizacionales de corto y mediano plazo. En esta investigación se propone lineamientos del Código de Buen Gobierno Corporativo para EMCALI que permita superar la incidencia de los grupos de interés en la toma de decisiones estratégicas
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    PublicaciónAcceso abierto
    Impacto del software libre en una organización desde el enfoque de la complejidad.
    (2019-06-05) Reina Materón, José Julián; Conde Arango, Gabriel
    Se reconstruye a partir de un enfoque de complejidad la historia de adopción del Software Libre por parte de la Universidad Santiago de Cali como parte de las estrategias que utilizaron un grupo de gestores para impactar la organización en los procesos de creación de un sistema de Educación Virtual en una época en la que no era reconocida social, cultural e institucionalmente como sistema válido de educación. Se encuentra que el Software Libre viabilizó económicamente la propuesta a la vez que retó al grupo a trascender sus conocimientos y las actitudes de la comunidad educativa y de la dirección de la institución, vinculándose con una comunidad académica internacional y provocando procesos de formación y decisión a partir de los efectos inesperados “gatillados” por sus acciones en un aprovechamiento estratégico de los procesos de orden – desorden que la realimentación positiva genera, desestabilizando/re-estabilizando los órdenes institucionales; aprovechamiento propio de expertos intuitivos en la “ecología de la acción”. El cambio organizacional y cultural se hace visible con el crecimiento en unidades académico-administrativas, número de estudiantes y programas de postgrado virtuales que existen en la actualidad y en la ganancia de autonomía de la organización para el manejo de situaciones complejas de crisis. También en el reconocimiento internacional de la institución como desarrolladora de Software Libre para programas de Educación Virtual. El autor muestra el poder heurístico que tiene el enfoque auto-eco-organizacional de Edgar Morin para interpretar el cambio en las empresas. Finalmente hace una reflexión sobre las condiciones necesarias para impulsar Software Libre en las organizaciones a partir de ese enfoque.
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    PublicaciónAcceso abierto
    Modelo multicriterio para el soporte a la toma de decisiones de implementación de un programa de logística inversa en una empresa de la región
    (Universidad del Valle, 2014) Rodríguez Murillo, Luis Angel; Espinosa Gaviria, Christian Julian; Osorio Gómez, Juan Carlos
    En este proyecto se plantea un modelo multicriterio ANP, con el fin de dar soporte a las decisiones de implementación de un programa de logística inversa en una empresa del sector plástico, logrando así, ayudar a la organización a identificar en qué grado se justifica iniciar un programa de logística inversa, con el fin de seleccionar aquella alternativa que genere un mayor valor agregado en la gestión de la cadena de suministro.
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    PublicaciónAcceso abierto
    Propuesta de diseño de un sistema de control interno, basado en la metodología Coso I, para el proceso de inventario de la empresa Hoyos Giraldo e Hijos S.A.S del municipio de Yumbo Valle del Cauca
    (Universidad del Valle, 2024) Carbachi Colorado, Ana María; García García, Gonzalo
    El proyecto se centra en desarrollar una propuesta de control interno basada en el modelo COSO I, dirigida a la gestión de inventarios en la empresa HOYOS GIRALDO E HIJOS S A S. El objetivo principal es incrementar la efectividad y eficiencia de las operaciones en esta área, asegurando la obtención de información financiera y contable precisa y confiable, esencial para tomar decisiones empresariales bien fundamentadas. Para lograr esto, se lleva a cabo un análisis exhaustivo que incluye teorías relevantes, como la teoría del control interno y la teoría administrativa, además de los componentes específicos del modelo COSO I. La metodología utilizada es descriptiva y cualitativa, con un enfoque inductivo. La información se recopila mediante entrevistas, revisión de documentos y observación directa de las operaciones. A partir de este análisis, se identifican fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas en el entorno competitivo. En una segunda fase, se realiza un diagnóstico detallado del proceso de inventario, abarcando desde la recepción de mercancías hasta el registro contable. Se revisan los registros e inventarios físicos para identificar discrepancias y evaluar los controles internos existentes. Posteriormente, se caracterizan los riesgos y políticas del proceso de inventario, siguiendo los lineamientos del COSO I, para establecer medidas de mitigación. Finalmente, se elabora una propuesta detallada de control interno que incluye políticas, procedimientos y controles diseñados para mejorar la gestión de inventarios. Esta propuesta se centra en optimizar cada etapa del proceso, desde la recepción hasta la elaboración de informes, con el objetivo de minimizar riesgos y mejorar el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
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    PublicaciónAcceso abierto
    Proyecto de grado: "De campesino a gerente". Historia laboral destacada del Señor Gerardo Vega Mesa en Colombina S.A. La Paila - Zarzal - Valle, período 1964-2010.
    (Universidad del Valle, 2014) Vega Valencia, Norma Yeni; Betancourt Guerrero, Benjamín
    La investigación denominada ¿De campesino a gerente¿, es una contribución significativa a las ciencias económicas y administrativas; puesto que da la posibilidad de comprender que es la capacidad de liderazgo, una actitud visionaria, la proactividad, la prospectiva, la acertada torna de decisiones y otras habilidades más las que dan la posibilidad de que las organizaciones funcionen como un sistema y por consiguiente, se logre una sincronización entre las partes. Lo que se traduce en eficiencia y mejoramiento continuo, con el fin de alcanzar objetivos empresariales, tales como: Maximizar la productividad, alcanzar un nivel de posicionamiento representativo e incrementar los índices de liquidez y rentabilidad. Por último, se establece que en esta investigación se trataran temas relacionados con la empresa Colombina SA; tales como: Los hechos históricos que sucedieron durante varias décadas a nivel mundial, nacional y regional; identificando su impacto en su desarrollo empresarial. Al igual que el perfil y pensamiento de sus fundadores, la historia de la industria azucarera, la aplicabilidad del modelo de Greiner y la relación directa que éste tiene con sus etapas de crecimiento. Terminando entonces con el análisis argumentativo de cada una de las características propias de un líder empresarial, así como lo es el Señor Gerardo Vega Mesa.
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    PublicaciónAcceso abierto
    Relación del estilo de liderazgo y la toma de decisiones, organización caso: Aguas de Buga S.A. municipio de Guadalajara de Buga
    (Universidad del Valle, 2017) Herrera Londoño, Alexander; Arenas Núñez, Nassier; García Solarte, Mónica
    Con el presente estudio de investigación, se realiza una caracterización de la empresa AGUAS DE BUGA S.A, se reconoce su funcionamiento y los procesos que a nivel administrativo y operativo se realizan; identificando los estilos de liderazgo, al igual que los procesos de toma de decisiones en los que se encuentran involucrados los dirigentes; se analiza la relación entre liderazgo, y toma de decisiones que surge al interior de la organización, para que sirvan de insumo en sus procesos presentes y futuros.
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